El pleno del Consejo Económico y Social de la provincia aprueba la distribución del presupuesto de gastos para el próximo año que asciende a 59.000 euros.
HUELVA, 11 DE DICIEMBRE 2024.
El presidente de la Diputación de Huelva, David Toscano, ha alabado el esfuerzo y trabajo del Consejo Económico y Social de la provincia de Huelva(CESpH) por concretar un acuerdo histórico en el seno de la Comisión para el Impulso de las Infraestructuras. Toscano ha querido agradecer este “esfuerzo colectivo” a los miembros del CESpH, que en sesión plenaria, ha aprobado la distribución del presupuesto de gastos para el próximo año que asciende a 59.000 euros.
Toscano ha señalado que este esfuerzo colectivo ha dado como resultado “la validación del Libro Blanco de las Infraestructuras en Huelva, un documento fruto del consenso de todas las voces implicadas. Un Libro Blanco que sigue vivo y continuará incorporando las demandas que por consenso se consideren necesarias para el desarrollo de la provincia de Huelva y el bienestar de sus ciudadanos”.
El CESpH, como ha recordado el presidente de la Diputación, ha dictaminado sobre la situación laboral de la provincia, ha organizado encuentros en áreas claves como la Inteligencia Artificial y el Turismo Sostenible, y ha desarrollado, junto a ASAJA, un proyecto divulgativo sobre la seca de la encina. Además, y según han adelantado sus responsables, avanza en la redacción de un informe y una cartografía sobre los polígonos industriales, herramientas esenciales para el tejido empresarial.
Toscano ha asegurado que “desde la Diputación de Huelva se considera al CESpH no solo un órgano consultivo, sino un aliado estratégico para el desarrollo de nuestra provincia. Esta visión se ha traducido en una colaboración estrecha y efectiva, respaldada por el aumento de los recursos humanos y económicos destinados al Consejo” y se ha mostrado convencido de que “manteniendo la colaboración activa de cada una de las partes presentes en este foro, seremos capaces de alcanzar metas que hoy pueden parecer ambiciosas, pero que están al alcance de nuestra voluntad y esfuerzo conjunto”.
Por su parte, el presidente del CESpH, Juan Antonio Márquez, ha valorado “muy positivamente” el año que se acaba “trabajando en temas de infraestructuras, de polígonos industriales y de Inteligencia Artificial, entre otros, y se ha mostrado ilusionado con los nuevos retos y proyectos que se marcan para el próximo ejercicio.
El Pleno ha aprobado la distribución del presupuesto de gastos del CESpH para el año 2025, que asciende a 59.000 euros. Ahí se incluyen la elaboración de informes, dictámenes y seminarios a desarrollar el próximo año.
Igualmente, el Pleno ha presentado el análisis de la coyuntura del mercado de trabajo en la provincia de Huelva en 2023. En dicho informe se refleja, entre otras cuestiones, “la senda de la recuperación iniciada en 2021 tras la pandemia. No obstante, la evolución del mercado de trabajo se ha hecho notar de manera desigual en las distintas realidades existentes en la provincia según sus respectivas comarcas”.
Al mismo tiempo, se constata que la evolución de las afiliaciones en la provincia es positiva, dándose un incremento de las mismas respecto al año anterior en todas las comarcas -exceptuando el Condado, la Costa y la Cuenca Minera- hasta situar la afiliación en un promedio total de 218.328 personas.
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